Pencari Kerja di Kota Magelang Senyum Sumringah, Respons Rencana Penghapusan Syarat Usia Kerja

MAGELANG, MAGELANGEKDPRES.ID - Gelaran Job Fair di GOR Samapta, Kota Magelang, tidak hanya menjadi ajang mencari pekerjaan, tetapi juga ruang berbagi aspirasi.

Salah satu topik yang mencuat di kalangan pengunjung adalah wacana penghapusan syarat usia kerja, yang kini tengah ramai dibahas.

Rina, seorang lulusan baru dari perguruan tinggi, menyambut positif wacana tersebut.

BACA JUGA:Info Loker! 23 Perusahaan Meriahkan Job Fair SMK Muhammadiyah Kota Magelang

Ia menilai, syarat usia sering menjadi penghalang bagi para pencari kerja muda untuk menunjukkan kemampuan mereka.

"Menurut saya, jika batasan usia dihapuskan, peluang kerja akan jauh lebih terbuka. Banyak dari kami yang sudah siap bekerja, tetapi tersisih hanya karena usia. Padahal semangat dan kemampuan sudah ada,” ujar Rina.

Ia berharap kebijakan tersebut bisa segera diterapkan, agar pencari kerja, baik muda maupun yang lebih dewasa, mendapatkan kesempatan yang lebih adil.

BACA JUGA:Pencari Kerja di Magelang Tidak Perlu Khawatir Jika Perusahaan Meminta Penahanan Ijazah

Senada dengan Rina, Fajar (31), yang juga tengah mencari pekerjaan baru, menyampaikan harapan serupa.

Ia mengaku beberapa kali menghadapi kesulitan karena adanya batas usia dalam persyaratan kerja.

“Sering kali saya menemukan lowongan yang sesuai dengan latar belakang saya, tapi terbentur usia maksimal. Jika benar dihapuskan, akan sangat membantu orang-orang yang masih ingin produktif dan berkontribusi,” jelasnya.

BACA JUGA:Kurangi Pengangguran, Bursa Kerja Kota Magelang Sediakan 340 Lowongan

Fajar menambahkan, dunia kerja semestinya memberi ruang seluas-luasnya bagi semua kalangan, selama mereka memiliki kompetensi dan kemauan untuk berkembang.

Keduanya sepakat bahwa penghapusan syarat usia kerja adalah langkah positif menuju sistem ketenagakerjaan yang lebih inklusif dan adil.

Sumber: magelang ekspres